Notre histoire
Les activités de C.E.S.A.H.M. ont démarré en 1981 dans le but de répondre aux besoins d’accueil et d’hébergement en région serésienne de personnes handicapées mentales adultes.
Le Projet a vu le jour dans le contexte de l'Atelier protégé OLISLAEGER aujourd'hui dissous. C'est à cette époque, en effet, que les ateliers protégés (depuis lors rebaptisés entreprises de travail adapté -ETA) commencèrent à s'inscrire dans une démarche d'économie de marché et, de ce fait, se trouvèrent rapidement confrontés au manque de « rentabilité » des plus handicapés parmi leurs travailleurs.
A l'instigation de responsables locaux de la Mutualité Chrétienne de Liège, l'idée prit ainsi corps en 1981 de créer un centre de jour qui pourrait accueillir quelques-uns de ces travailleurs d'ateliers protégés exclus du travail autant par la crise économique qui commençait à s'étendre que par les nouvelles idéologies marchandes qui s'imposaient partout.
Le Pouvoir Organisateur était à l’époque l’ASBL La Maison des Invalides et Handicapés. L’ASBL Centre Educatif et Social pour Adultes Handicapés Mentaux a vu le jour le 08/05/1989. Elle a repris la gestion exclusive de cette activité.
Au fil des ans, l’ASBL a diversifié ses activités pour répondre davantage aux besoins complémentaires de la population en situation de handicap ; accueil de jour, logement, accompagnement en milieu de vie.
En 2007, elle a choisi d’étendre son intervention sur le territoire d’Ourthe-Amblève où l’accompagnement de personnes en situation de handicap faisait cruellement défaut. Elle a par la même occasion étendu ses interventions pour tout type de handicap.
En 2013, elle a davantage déployé l’offre des services en milieu de vie par 2 initiatives spécifiques : les Activités Citoyennes, la Transition Ecole-Vie Active auprès des jeunes.
Aujourd’hui, C.E.S.A.H.M. offre des réponses plurielles aux personnes en situation de handicap en région sérésienne et en région Ourthe-Amblève. En 2021, elle accueille et accompagne plus de 100 personnes en situation de handicap et emploie 19 travailleurs (14,5 ETP). Les équipes sont pluridisciplinaires.
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